إلزام النيل للأدوية بدفع 13 ألف جنيه لعامل.. مقابل رصيد إجازاته

[هند محمد محمود]

المساء


إلزام النيل للأدوية بدفع 13 ألف جنيه لعامل.. مقابل رصيد إجازاته
كتب حنفي أبو السعود:

قضت محكمة شمال القاهرة الابتدائية بالزام رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة النيل للأدوية بصفته بأن يؤدي مبلغ 13 ألفا و690 جنيها قيمة المقابل النقدي لرصيد الإجازات الاعتيادية لأحد العاملين السابقين بالشركة.
كان العامل حامد عبد اللطيف زايد قد أقام دعوي طالب فيها بالزام رئيس مجلس إدارة الشركة بأداء المقابل النقدي لرصيد إجازاته الاعتيادية التي لم يستنفدها وقدرها 16 ألفا و800 جنيه.. قال فريد الأزهري المحامي وكيل المدعي إن موكله التحق بالعمل بالشركة بتاريخ 22 ديسمبر عام 1972 واستمر في عمله حتي حصل علي الدرجة الأولي بأجر شهري قدره 1200 جنيه واستمر بالعمل حتي أحيل للمعاش في عام ..2007 اضاف أن للمدعي رصيد إجازات سنوية لم يستنفده يبلغ 510 أيام وقد صرفت الشركة مقابلا نقديا لمدة تسعين يوما فقط مما دفع موكله لاقامة الدعوي.
عرضت القضية علي محكمة شمال القاهرة دائرة "7 عمال" برئاسة مينا نصر رئيس المحكمة وعضوية كل من هاني ضحا ومحمود أحمدين القاضيين وبحضور سامي يوسف أمين السر.
وبعد أن استعرضت المحكمة ظروف الدعوي قضت بالحكم المتقدم وقالت في أسباب حكمها إن حصول العامل علي الإجازات المقررة قانونا حق لا يجوز أن يحرم منه.. وأن صاحب العمل ملتزم بتسوية رصيد الإجازات أو المقابل عنها كل 3 سنوات فإذا انتهت علاقة العمل قبل استنفاد العامل رصيد إجازاته السنوية استحق الأجر المقابل لهذا الرصيد.